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薪酬体系中与当期绩效直接挂钩的薪酬形式为()
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薪酬体系中与当期绩效直接挂钩的薪酬形式为()
A、基础薪酬
B、激励薪酬
C、要素薪酬
D、福利薪酬
时间:2022-01-01 17:37
关键词:
薪酬管理与绩效考核知识竞赛
答案解析
B
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绩效薪酬是根据( )决定的薪酬。
思腾思特公司以EVA为基础建立了一套绩效管理与薪酬激励体系,这套体系被概括为“4M”,即( )。
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18. 薪酬中与员工将来业绩挂钩的部分被称为( )
薪酬中与员工将来业绩挂钩的部分被称为( )
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对代表企业绩效的某种指标进行衡量,并以衡量的结果为依据来对员工支付薪酬的群体可变薪酬的形式是( )。
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