首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置：
首页
>
“劳工法规”的出现是劳动法产生的标志。
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
“劳工法规”的出现是劳动法产生的标志。
A、正确
B、错误
时间：2022-01-01 12:44
关键词：
劳动法
司法卷一
答案解析
错误
相关问题
劳动关系是劳动者与劳动力使用者之间因就业或雇用而产生的关系
劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志，出示劳动保障监察证件并且不得少于（ ）。
劳动关系只能是雇主与雇员之间的关系，而不可能是劳动者因集体劳动而产生的（ ）的分工协作关系。
特种劳动防护用品实行安全标志管理，是我国一项特殊的劳动防护用品管理程度。根据国家对特种劳动防护用品安全标志管理规定的要求，下列说法中正确的是（ ）。
简述19世纪初期劳动法产生的原因。
最新问题
资本主义原始积累时期的劳工法规是劳动立法的开端。
专门从事脑力劳动的人的出现，是教师职业产生的基本条件。
以下关于劳动法产生的历史背景的表述中，正确的是（）
劳动法产生时期的主要特点有（）
社会保险法与劳动法二者出现分立是发生在（）
劳动法产生时期的主要特点有（）.
劳动法是保护劳工之法，劳动保障是劳动法的宗旨和使命，因此，劳动保障的对象即是劳动者。（）
国际劳工组织通过的劳工公约经我国政府批准，在我国产生了法律效力，则属于劳动法渊源的范畴。
用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）危害告知劳动者。
()导致劳动力市场与其他市场的重大区别是劳动经济学产生的基础
别人在看
题库考试答案搜索网 > 题目详情
题库考试答案搜索网 > 题目详情