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麦格雷戈在《企业的人性方面》中把Y理论叫做（）.
时间：2022-01-01 12:03
关键词：
西方行政学
政治学
答案解析
“个人目标和组织目标的结合”
相关问题
比较儒家关于人性的假设和麦格雷戈的关于人性的“X”和“Y”理论的异同点。
心理学家麦格雷格在他的《企业中的人性方面》一书中所批判的X理论是对西方人性假设中的( )假设的概括
麦格雷戈在他的（ ）（1960）一书中提出著名的X理论和Y理论。
麦格雷戈在自我实现人假设的基础上提出了超Y理论。
1957年美国的麦格雷戈提出的人性理论又称为（）
最新问题
麦格雷戈的超Y理论与谁的理论观点相近？这种人性假设的主要观点是什么？
麦格雷戈的“超Y理论”与谁的理论观点相近？这种人性假设的主要观点是什么？
麦格雷戈提出的Y理论的基础是（）
简述麦格雷戈的Y理论。
简述麦格雷戈的Y理论的思想基础。
麦格雷戈的Y理论的思想基础？
麦格雷戈提出的“Y理论”包括下列哪几个方面的特征？（）
麦格雷戈的Y理论基本内容有哪些？
麦格雷戈在《企业的人性方面》中把Y理论叫做（）.
试比较麦格雷戈的x理论和y理论。
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