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寻求人与人、人与事之间理想的组合形式，发挥人力资源管理最佳效益，指的是（）

A、要素有用原理

B、适才适用原理

C、同素异构原理

D、德才兼备原理

时间：2021-12-31 20:41 关键词： 非营利组织管理

答案解析

C